枣庄市2020年金蓝领培训开班

11月17日，2020年枣庄市金蓝领培训开班仪式在滕州高级技工学校举办。

滕州市人力资源和社会保障局局长宋捷，滕州市人力资源服务中心主任赵群，滕州市人社局职业能力建设室主任吕海彬，滕州市人社局职业能力培训室主任韩文森，枣庄科技职业学院党委书记侯同运，党委委员、副院长韩业河，滕州高级技工学校校长沈继章及相关部门负责人，学校全体教师及部分参训学员参加仪式。开班仪式由韩业河主持。

侯同运指出，“金蓝领”培训项目是围绕实施人才强省战略和建设现代制造业强省的目标要求，立足于为企业培养一线高技能人才，采用学校与企业合作、理论与实训相结合的模式，为企业培养数量充足、结构合理、素质优良、技艺精湛的高技能人才队伍，提高企业创新能力，增强企业竞争力。侯同运表示，学校作为山东省“金蓝领”培训基地之一，深刻体会到承办“金蓝领”项目责任重大、意义重大、使命艰巨。因此对本次培训高度重视，专门成立培训筹备组，在培训宣传、课程设置、授课方式、培训后勤保障等方面都做了周密细致的安排部署，为办好本次培训奠定了坚实的基础。

宋捷指出，长期以来，滕州技能人才特别是高技能人才短缺的问题十分突出，严重影响了我市产业结构转型的战略大局。为解决这个问题，要认真贯彻落实中央出台的一系列支持技能培训工作的政策文件，通过开展大规模、高质量的技能提升培训来解决这个问题。宋捷强调，学校要充分利用好省、市出台的职业教育扶持政策，顺应科技发展趋势，积极迎合市场需求，以此次培训为契机，大力推行“课程设置模块化，教学内容职业化”的教学模式改革，逐步实现“做、学、教一体化”的教学模式，提升学员技术水平，从而为地方经济发展做出积极贡献。

本次金蓝领培训项目是深入贯彻落实枣庄市委、市政府关于加快新旧动能转换、向高质量发展进军的系列决策部署的一项重要举措，是省、市加强高技能人才队伍建设的战略性举措，旨在鼓励和调动技术人才学习技术的积极性、提高在职人员技能水平和就业创业能力，为滕州市经济发展提供高技能人才支撑。